AREA DE GESTIÓN: DIRECTIVA

FORTALEZAS:

  • La institución se caracteriza por su nivel de desarrollo en la gestión directiva,
  • La institución se caracteriza por la planeación estratégica,
  • La institución se caracteriza por los sistemas de comunicación y el desarrollo del clima organizacional.

OPORTUNIDADES DE MEJORAMIENTO:

  • Apropiación del direccionamiento estratégico y el PEI por parte de toda la comunidad estudiantil.
  • Ampliar el sistema de comunicación con otras instituciones y con el sector productivo para el beneficio de nuestros aprendientes.

AREA DE GESTIÓN: ACADÉMICA

FORTALEZAS:

  • La institución se caracteriza por su nivel de desarrollo en la gestión académica.
  • La institución se caracteriza por la consolidación y puesta en marcha de los planes de estudio, articulación de grados, niveles y áreas.
  • La institución se caracteriza por su sistema organizado de evaluación y seguimiento en el uso y aplicación de recursos para el aprendizaje.

OPORTUNIDADES DE MEJORAMIENTO:

  • Actividades de nivelación
  • Uso de la evaluación externa e interna como herramientas de trabajo al interior del aula.
  • Modelo pedagógico más comprensible por parte de los padres de familia y o acudientes.
  • Falta estímulo a la investigación desde las prácticas pedagógicas en el aula y fuera de esta.
  • Falta mayor apropiación acerca de la situación de algunos egresados.

 

AREA DE GESTIÓN: ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA

FORTALEZAS:

  • La institución se caracteriza por su nivel de desarrollo en la gestión administrativa.
  • La institución se caracteriza por  el apoyo a los componentes académico y directivo.
  • La institución se caracteriza por el ofrecimiento de servicios complementarios, la administración de los recursos financieros y humanos y el apoyo logístico.
  • La institución se caracteriza por brindar una planta física de calidad, con espacios dotados y organizados para el servicio educativo.
  • La institución se caracteriza por las ayudas y apoyo que brinda a los aprendientes con necesidades educativas y aun de tipo financiera.
  • La institución se caracteriza por la formación e inversión en sus orientadores en el sentido amplio de la palabra.
  • La institución se caracteriza por la convivencia y el manejo de los conflictos y las personas involucradas en el mismo.

OPORTUNIDADES DE MEJORAMIENTO:

  • Buen recaudo de ingresos
  • Mejorar el proceso de compras en acuerdos con el consejo directivo
  • Gestionar estrategias por parte de los padres de familia con respecto al pronto pago.

 

AREA DE GESTIÓN: DE LA COMUNIDAD

FORTALEZAS:

  • La institución, está implementando la participación, prevención, convivencia, inclusión y permanencia al interior de la institución.
  • La institución se ha ocupado de brindar a sus aprendientes un espacio abierto de formación, donde la autonomía es la clave de la convivencia y el aprendizaje,
  • La institución hace una gran inversión en talento humano para generar en los aprendientes una visión clara del proyecto de vida a partir de recursos, personas e instituciones dedicadas a orientar este tema.
  • La institución ha buscado que el PEI sea difundido ampliamente y sea reconocido por la comunidad, lo cual se evidencia en el desarrollo del manual de convivencia y los resultados de las evaluaciones, así como en la ejecución de los  proyectos transversales contextualizados.
  • La institución se preocupa por la familia, cree en esta como la célula fundamental y la atiende con prontitud ante situaciones que así lo ameritan.
  • La institución se ha caracterizado por ser un espacio privado de puertas y oficinas abiertas al dialogo, la opinión y el fomento e inversión en la familia.

OPORTUNIDADES DE MEJORAMIENTO:

  • Fortalecimiento de la escuela de padres
  • Convenios con otras instituciones
  • Ampliar la gestión con organizaciones nacionales e internacionales para aprender acerca de modelos de enseñanza/aprendizaje y su aplicación en diferentes escenarios.
  • Motivación para que conformen los diferentes estamentos de la institución y lograr así mayor participación por parte de la comunidad estudiantil.